张斌到大兴矿业公司调研党建工作
时间: 2016/3/3 点击: 次
3月1日，集团董事长、党委书记张斌在集团党群工作处、审计处负责人陪同下到大兴矿业公司调研党建工作，该公司副总师以上领导，各基层党支部书记、党群、办公室主要负责人参加了会议。
张斌首先对大兴公司辅助水平北冀采区设计方案给予肯定。他指出，大兴人凭着团结务实的作风，吃苦耐劳的精神，成功实现了大倾角三软仰采开采技术的应用，成绩来之不易。面对当前严峻的经济形势，要进一步提振精神、增强士气，充分发挥大兴人的聪明才智，以严细实的作风，积极创新，主动作为，尤其要在解放思想上下功夫，争取在开采工艺上再实现新的突破。各专业分管领导要各司其责，加大专业人才培养，带好专业团队，发挥人力资源的最大潜能。
针对党建工作，张斌要求，一是扎实开展“两学一做”（学习党章党规，学习习近平总书记系列重要讲话，做合格共产党员）学习教育活动，与当前安全生产工作紧密结合起来。党员干部要转变思想观念，一级抓一级、一级带着一级干、一级对一级负责，不折不扣层层抓好工作落实，统一思想，凝心聚力，切实做好安全生产等各项工作。要设置好基层党组织，尤其是对党小组的建立要切合实际，利于工作开展。二是各支部书记要以身作则做好表率，真抓实干，充分调动员工的工作积极性，要经常深入现场了解员工思想动态，多方面听取员工的意见和建议，自觉做好与单位一把手的协调沟通及有关监督工作。三是抓好全员素质提升。从“西进东扩”战略的实施，到强化“内控”全面实行内部市场化，都需要全员提升能力，切实增强走出去占领市场及做好本职工作的本领。四是充分运用好信息化手段。当前，尤其要充分利用信息化平台，发挥互联网、大数据优势，根据公司情况进一步畅通安全调度职能，以信息化手段全面提升综合管理水平。五是强化全员形势任务教育。当前，全国95%以上的矿井不同程度的存在拖、欠薪、欠交五险一金情况，要通过开展全员形势任务教育，引导广大员工珍惜集团在这么困难的情况下按时足额发放工资，按时交纳五险一金的难得局面，进一步提振齐心渡难关的信心和决心。六是切实关心员工。要继续坚持好关注身体亚健康人员等好的举措，组织开展好寓教于乐、健康向上的文体活动，确保员工身心健康。要排查摸底困难员工，真正做到精准扶贫。要加强“两堂一舍”管理，提高饭菜质量，全力做好员工后勤保障工作，进一步提高员工的幸福指数，让大家快乐工作，快乐生活。七是全体党员要遵规守纪，讲党性重品行。支部书记要带头重新学习党章，学习党法党纪，争做合格共产党员，以榜样的力量影响和带动全员干事创业，岗位争优，树牢泉兴品牌。（王燕）
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