集团党委举办庆祝建党九十五周年党课
时间:2016.07.04
张斌在庆祝建党九十五周年上党课时要求
坚定信心服务大局为开创集团发展新局面提供坚强政治组织保障
    7月1日,集团党委在九楼会议室举办庆祝建党九十五周年党课。集团党委书记、董事长张斌出席并讲党课,党委副书记、总经理孙彦杰主持。集团机关及泉兴中联水泥公司机关、泉兴物流中心、泉兴置业公司全体党员、入党积极分子,泉兴中联水泥公司下属企业党总支负责人、常务副总经理、党群部门负责人参加。泉兴矿业、大兴矿业、金庄煤矿、南郊热电、凤鸣山庄组织全体党员、入党积极分子在各自分会场通过视频直播收听收看党课实况。
    党课在雄壮的《国际歌》中拉开帷幕。张斌在讲党课时简要回顾了党的光辉历程,分析了新时期党建工作、企业发展面临的新形势,要求各级各部门、全体党员干部一定要有清醒的认识,切实增强责任感、紧迫感和忧患意识,坚定信心,服务大局,为开创集团发展新局面提供坚强政治组织保障。
    张斌要求,一要以“两学一做”学习教育和基层党建示范点创建为抓手,筑牢思想根基,增强行动自觉。当前,“两学一做”学习教育工作已在集团全面展开,各级党员领导干部特别是班子成员要带头参加集中学习讨论,带头谈体会、讲党课,为全体党员作出表率,发挥示范引领作用。“两学一做”,学是基础,做是关键。集团广大党员要自觉服从服务于大局,把“两学一做”学习教育同做好企业安全生产、经营管理、改革发展稳定各项工作结合起来,努力把学习教育成果转化为推动发展的强大动力,扎扎实实办好泉兴的事情,做到两手抓、两促进。各级党组织和各基层党建示范点创建单位一定要根据当前改革、发展、稳定的新形势、新任务、新要求,深入扎实地抓好创建工作,要不断创新工作方式,充实创建内容。要注意总结经验,结合安全、生产、经营以及企业发展实际,推动整体工作开展。
    二要自觉投身发展实践,切实做到“四个坚定不移”。一是坚定不移确保安全生产。当前集团安全生产形势不容乐观,自燃发火、顶板事故接连发生,各级各部门、各单位要牢固树立“红线”意识,始终把安全生产作为企业发展的头等大事来抓,认真查找本单位存在的安全隐患,抓实抓牢防灭火、顶板、提升运输以及高温高压、公共安全、消防、食品卫生安全管理,坚决做到安全第一、生产第二。二是坚定不移抓好当前几项重点工作。在企业发展方面,集团对股份制合作公司、省外企业通过近一个时期的理顺,各项工作进一步规范。特别是对泉兴中联水泥子公司的全面接管,体现了集团董事会、党委坚强的信心和必胜的决心,尽管目前还存在人才的短板、市场的重建以及部分干部员工中存在的浮躁心态等方面的重大压力,但集团一班人有决心有信心推进水泥板块尽快步入良性健康发展的轨道。下步集团还将针对僵尸企业的问题成立专门班子,加大力度进行处置。在实体经济与资本运作融合发展方面,专门成立了泉兴投资发展有限公司,近期要在资产证券化发展发力,尽快取得突破。在经营管理方面,要高度重视市场化、信息化工作,特别要抓好0A信息平台操作。同时要把深入推进全面市场化与考核进行一体化管理。要千方百计开源节流、节支降耗勤俭办事,打好治亏创效、提质增效攻坚战。在风险管控方面,要全面管理,全面查找管理缺失、查补漏洞,严格执行请示汇报制度。加大公开公示的力度,推进全方位考核、全方位监督。三是坚定不移提振员工士气。在困难形势下,信心比黄金重要,要结合不同阶段工作特点和员工思想实际,特别是针对泉兴中联水泥子公司接管、泉兴矿业公司人员分流等,开展更具针对性和实效性的形势任务宣传教育,加强和改进日常性思想政治工作,更好地引导员工、发动员工、激励员工,克服浮躁和失衡心态,坚定战胜困难的信心和决心,汇聚齐心协力、共克时艰的强大正能量。四是坚定不移抓好员工稳定工作。始终把员工利益放在心中最高位置,千方百计确保员工工资正常发放、各类社会保险及时上缴,深入开展好困难员工精准帮扶活动。严格落实各级信访工作责任制,确保发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,维护好企业大局稳定。
    三要努力提高自身素质,切实增强“三种意识”。一是增强忧患意识,提升领导力。 广大党员干部始终保持认识上的清醒,在成绩中看到存在的问题、在掌声中察觉到潜在的隐患。要明白泉兴人的责任担当,清楚自己肩上所承载的时代使命和艰巨而光荣的任务,一定要克服小成即满、小富则安的思想。以蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气在佳境中思危,在顺境中思难,在逆境中思变。二是增强创新意识,提升创造力。每位党员干部要带头增强创新意识,以敢破敢立的胆识和魄力,时不我待,创业创新。三是增强责任意识,提升执行力。各级党员干部一定要少说空话多干实事;一定要扑下身子率先垂范抓落实,而不能耍嘴皮子上的功夫;一定要提高执行力,而不要只停留在文件、会议和制度上。要有“等不起”的紧迫感,“慢不得”的危机感,“坐不住”的责任感,以燕子垒窝的恒劲、蚂蚁啃骨的韧劲、老牛爬坡的拼劲成就事业。要坚持问计于基层,求知于实践,成事于肯干,做到摸实情、讲实话、出实招,不回避矛盾,不推卸责任,敢于担当,勇于作为。要把全部心思用在“真干事”上,把全部本领用在“多干事”上。
    四要突出干净干事,在依法依规办事上更加自觉。认真贯彻党要管党、从严治党要求,全面落实党风廉政建设“两个责任”。廉政建设常抓不懈,打好持久战,把纪律和规矩挺在前面,继续对党员干部开展经常性的党纪党规教育、警示教育,筑牢思想防线。集团各级党组织要按照纪在法前、纪严于法的原则,从严管理干部,健全以警示谈话、重大事项报告等为重点的干部监督约束制度,抓平时、常提醒、重预防,以严的纪律和规矩防微杜渐,防止小问题变成大问题。要加大对发生在重点领域、关键环节和员工身边违纪案件的查处力度。集团纪委继续启动约谈机制,凡涉外工作较多、管钱管物等要害部门重点人员都要定期约谈提醒,警示教育,发现问题及时处理。广大党员干部要在守纪律讲规矩上更加自觉。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正筑牢“不敢、不能、不想”的思想堤坝,不踩红线、不越底线、不碰高压线。各级各部门、各级管理干部要牢记“有权也不能任性”的教诲,带头学法尊法、守法用法,严格按法律、按规则、按制度办事,切实做到法无授权不可为,法定职责必须为。
    孙彦杰在主持党课时要求,一要坚持不懈地学习,全面提高自身的综合素质。要把学习作为一种政治责任、一种精神追求,学而不倦。特别是在当前,要在学好党章党规、习近平总书记系列讲话的同时,重点抓好业务技能的学习。学习中要采取通读与精读相结合、独立思考与专题交流相结合的方式,系统学习、深入思考,力求融会贯通,达到学与用、知与行、说与做的统一。同时,还要不断拓宽知识领域,不断提高自身的思想政治素质和业务技术素质,适应企业改革发展的需要。特别是党员领导干部要在七一期间带头讲党课,推进广大党员素质提升,争创好的工作业绩。二要坚持党的根本宗旨,始终保持共产党人的先进性。树立正确的人生观、价值观,要用先进思想和模范行为引导、团结和带动广大群众为实现党的任务而共同奋斗。当前,泉兴的发展正处于关键阶段,更需要每一个党员、每一位干部时刻牢记党的宗旨,密切联系群众,听取群众的不同意见和建议,积极主动地帮助他们解决工作和生活中遇到的实际问题,把党的温暖通过党员的行动辐射出去,把广大员工的积极性引导好、保护好、发挥好。三要勇于开拓创新,努力创造一流业绩。当前,集团上下正在全力推进全面市场化和提质增效。每一位党员要在行动中发扬特别能吃苦、特别能耐劳、能战斗的优良作风,在完成工作任务目标中打头阵,作表率。要树立工作的高标准,要自觉养成干事不干则已,要干就要干出成效、干出业绩,成为群众学习的榜样。四要自觉加强党风廉政建设,始终保持清正廉洁。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央着眼于新的形势任务,把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容。全体党员特别是领导干部要按照中央要求,把纪律和规矩放在前面,做“四讲四有”的合格党员。只有这样才能真正赢得群众的真心拥护,保持党组织的凝聚力、向心力和战斗力。另外,各级各部门要紧紧围绕年初制定的任务目标,认真总结,查找不足,分工再明确,措施再具体,真抓实干,为全面完成年度各项任务目标努力工作。(刘崇贵)
 
 
 
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